Prise de Notes et Compte Rendu
Taux de satisfaction :
8,1/10
(22 avis)
Formation créée le 23/11/2020. Dernière mise à jour le 24/05/2022.
Version du programme : 1
Programme de la formation
la culture de la réunion étant forte à l'université de Lorraine il est essentiel de pouvoir rendre compte des échanges et assurer la traçabilité des prises de décisions. Le but de la formation est donc de rédiger rapidement un compte rendu factuel et efficace et de structurer ses notes en produisant des synthèses efficaces, fidèles et facilement exploitables
Objectifs de la formation
- développer des capacités d'écoute et de compréhension
- prendre des notes en reformulant les échanges
- produite un compte rendu clair rigoureux attractif et adapté à l'objectif et aux destinataires
- restituer la communication orale par une production écrite conforme
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- agents dont la fonction implique la prise de note et la rédaction de compte-rendu
Prérequis
- occuper des fonctions de secrétaire de séances (ou y être pressenti)
Contenu de la formation
-
développer des capacités d'écoute et de compréhension
- préparation à la prise de note pour une réunion ou un comité
- attitude d'écoute active et d'accueil de l'information
- distinction entre fait opinion et sentiment
-
prendre des notes en reformulant
- finalité et caractéristiques de la prise de notes
- élaboration d'une stratégie de prise de notes
- positionnement implicite des différents acteurs
- organisation de la prise de notes selon la restitution visée
-
produire un compte rendu clair rigoureux attractif et adapté à l'objectifs et aux destinataires
- de la reformulation des notes à la rédaction du compte rendu
- la construction du plan
- la rédaction : style et construction des phrases
- la lisibilité : titrage et circuit de lecture pour une consultation de l'essentiel par le lecteur
Équipe pédagogique
Sophie Bord, DESS Fonction formation, formatrice experte en communication écrite et orale, préparation de concours, développement personnel et professionnel
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
taux de satisfaction des stagiaires
Taux de satisfaction des apprenants
8,1/10
(22 avis)
Capacité d'accueil
Entre 0 et 12 apprenants